Analista Senior de Sistemas de Información (SAP) - Corporativo

En Buenaventura nos encontramos en búsqueda de un Analista Senior de Sistemas de Información (SAP) – Corporativo:

Principales Responsabilidades:

• Brindar soporte funcional SAP (incidentes y requerimientos) asegurando cumplimiento de SLA.
• Analizar y resolver incidencias en módulos SAP (principalmente MM, SD, FI, TM  e integraciónes).
• Gestionar tickets mediante herramienta de soporte (Service Desk).
• Coordinar con usuarios clave para levantamiento de requerimientos.
• Elaborar especificaciones funcionales (FS) para desarrollos ABAP.
• Coordinar con equipo técnico (ABAP / BASIS) para implementación de mejoras.
• Validar desarrollos y ejecutar pruebas funcionales (unitarias e integrales).
• Participar en proyectos de mejora continua y optimización de procesos.
• Analizar procesos end-to-end e identificar oportunidades de mejora.
• Documentar soluciones, configuraciones y procedimientos.
• Apoyar en estabilización del sistema S/4HANA.
• Brindar capacitación a usuarios finales cuando sea requerido.
• Participar en transportes y gestión de cambios (SAP SOLMAN).
• Soporte a integraciones con otros sistemas (TM, BTP, Fiori, etc.).
• Seguimiento a proveedores externos de soporte SAP.

Perfil Profesional:

• Profesional de Sistemas, Ingeniería o afines.
• +5 años de experiencia en SAP.
• Experiencia en entornos SAP integrados
• Experiencia en soporte AMS, incluyendo gestión de incidentes críticos, problemas y cambios.
• Capacidad de análisis funcional, troubleshooting avanzado e interacción con equipos técnicos (ABAP, Basis, Integración).
• Experiencia y sólidos conocimientos técnicos y funcionales en SAP SD, MM, FI, BTP y TM y experiencia en proyectos SAP (implementación, rollout o evolución) y soporte post go-live.
• Conocimiento en procesos de facturación (SUNAT), logística y transporte, con actuación en entornos complejos e integrados para desarrollar mejorías

¡IMPORTANTE!

Buenaventura no solicita pagos de ningún tipo para participar en sus procesos de selección. Tampoco publica convocatorias laborales por Facebook, WhatsApp u otras redes o sitios que no sean nuestra web corporativa (www.buenaventura.com) o las páginas "Trabaja con Nosotros", LinkedIn y Bumeran. Además, somos una empresa que cree y promueve la inclusión e igualdad entre hombres y mujeres, y está en contra de cualquier tipo de discriminación.