Coordinador de Capacitación y Desarrollo - Unidad Minera

En Buenaventura nos encontramos en búsqueda de un Coordinador de Capacitación y Desarrollo – Unidad Minera:

Principales Responsabilidades:

• Identificar, Elaborar, Planificar y Organizar la ejecución de la malla del Plan Anual de Capacitación en función a las brechas identificadas y según las nuevas Leyes, monitoreando su desarrollo y satisfacción mediante los indicadores establecidos.
• Monitorear el cumplimiento del proceso de inducción a los nuevos colaboradores.
• Planeamiento, desarrollo, mantenimiento y gestión de Indicadores de Capacitación y Administración de Contratas.
• Apoyar en la supervisión en la gestión de aseguramiento de buenas prácticas de RRHH a las contratas mineras de la unidad
• Apoyar en la elaboración y/o actualización de procedimientos, normas y mejores prácticas laborales y velar por el cumplimiento de estos.as mineras de la Unidad.
• Gestionar y brindar asesoría en los distintos procesos de Recursos Humanos a los responsables de las áreas de la Unidad.
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Perfil Profesional:

• Profesional en Ing. Industrial, Administración y/o afines
• Experiencia mínima de 2 a 3 años en puestos similares.
• Sistema Atípico.

¡IMPORTANTE!

Buenaventura no solicita pagos de ningún tipo para participar en sus procesos de selección. Tampoco publica convocatorias laborales por Facebook, WhatsApp u otras redes o sitios que no sean nuestra web corporativa (www.buenaventura.com) o las páginas "Trabaja con Nosotros", LinkedIn y Bumeran. Además, somos una empresa que cree y promueve la inclusión e igualdad entre hombres y mujeres, y está en contra de cualquier tipo de discriminación.